Akar, “İşçilerin ücretlerini baskılamak, daha iyi ücret ve çalışma koşulları için iş değiştirmelerini engellemek üzere patronların yan yana geldiğine ilişkin ciddi şüpheler var. Patronlar kendi çıkarları için birleşiyorsa işçiler de kendi hakları için birleşmeli. Emek Partisi olarak patronların dayatmalarına karşı işçilerin yanında olacak, mücadelelerini büyütmek için çalışacağız” dedi.

Rekabet Kurumunun otomotiv yan sanayisinde faaliyet gösteren 37 şirket ile TOSB Otomotiv Tedarik Sanayi İhtisas Organize Sanayi Bölgesi ve TAYSAD hakkında başlattığı soruşturmayı değerlendiren Akar, soruşturmanın Gebze havzasındaki binlerce işçiyi doğrudan ilgilendirdiğini söyledi.

Rekabet Kurumu, yürüttüğü ön araştırmada şirketlerin birbirlerinden çalışan istihdam etmemeye yönelik “centilmenlik anlaşmaları” içerisinde bulundukları ve çalışanların ücretleri ile diğer çalışma koşullarına ilişkin hassas bilgileri paylaştıkları yönünde yeterli şüphe oluştuğunu açıkladı. Soruşturma kapsamında Benteler Gebze, Assan Hanil, Autoliv, Farplas, Tırsan, Kanca, Ecoplas ve Cengiz Makina gibi Gebze ve çevresindeki işçilerin yakından bildiği çok sayıda şirket de bulunuyor. 

“PATRONLAR REKABETİ İŞÇİNİN ÜCRETİNE GELİNCE UNUTUYOR”

Soruşturmanın ortaya çıkardığı tablonun tesadüf olmadığını belirten Akar şöyle konuştu: “Yıllardır işçilere ‘serbest piyasa’, ‘rekabet’, ‘verimlilik’ deniliyor. Ama işçinin ücreti söz konusu olduğunda patronların birbirleriyle rekabet etmek yerine aynı masada buluştuğuna ilişkin ciddi iddialarla karşı karşıyayız. İşçinin başka bir fabrikaya geçerek daha yüksek ücret alma olanağının önüne geçilmesi, ücret ve çalışma koşullarına ilişkin bilgilerin patronlar arasında paylaşılması iddiaları doğruysa bunun anlamı açıktır: İşçinin pazarlık gücünü kırmak, ücretleri aşağıda tutmak ve Gebze havzasını ucuz emek havzası haline getirmek.”

“BİR FABRİKADAKİ ÜCRET DİĞER FABRİKADAKİ İŞÇİNİN DE MESELESİDİR”

Gebze, Darıca, Çayırova ve Dilovası’nın Türkiye’nin en önemli sanayi havzalarından biri olduğunu hatırlatan Akar, patronların ortak tutumuna karşı işçilerin de fabrika sınırlarını aşan bir mücadeleye ihtiyacı olduğunu belirtti. "Bir fabrikadaki işçinin ücretinin baskılanması yalnızca o fabrikadaki işçilerin meselesi değildir" diyen Akar, "Bir fabrikada ücretler aşağı çekildiğinde patronlar bunu diğer fabrikalardaki işçilerin karşısına da örnek olarak çıkarıyor. Bir yerde hak gasbı kabul ettirildiğinde yarın aynı saldırı başka bir fabrikaya taşınıyor. Bu nedenle Benteler’deki işçinin sorunu Farplas’taki, Tırsan’daki, Autoliv’deki, Assan Hanil’deki ya da havzadaki başka bir fabrikada çalışan işçinin sorunundan ayrı değildir. Patronlar fabrika fabrika birbirleriyle haberleşiyor, kendi çıkarları için ortak hareket ediyorsa işçiler neden birbirinden kopuk mücadele etsin?” diye konuştu. 

“PATRONLARIN BİRLİĞİNİN KARŞISINA İŞÇİLERİN BİRLİĞİNİ ÇIKARALIM”

Son dönemde bölgede işten atmaların, düşük ücret dayatmalarının, TİS’lerin uygulanmasına ilişkin sorunların ve sendikal örgütlenmeye yönelik baskıların arttığını belirten Akar, Gebze havzasındaki işçilere çağrıda bulundu: “Bugün soruşturma konusu olan iddialar, yıllardır fabrikalarda yaşadığımız sorunların birbirinden bağımsız olmadığını bir kez daha gösteriyor. Patronlar ücretlerimizi, çalışma koşullarımızı ve hangi fabrikada çalışabileceğimizi dahi kendi çıkarlarına göre belirlemek istiyor. Bunun karşısında işçinin yapacağı şey kendi fabrikasının dört duvarı arasına sıkışmak değildir. Fabrika fabrika birleşmek, birbirimizin mücadelesinden haberdar olmak, işten atılan arkadaşımıza, greve çıkan, TİS hakkı için mücadele eden işçiye sahip çıkmaktır. Emek Partisi olarak işçilerin daha yüksek ücret, insanca çalışma koşulları, sendikal örgütlenme ve güvenceli çalışma mücadelesinin yanında olacağız. Fabrikalarda işçilerle yan yana gelecek, patronların dayatmalarına karşı mücadeleyi birlikte büyüteceğiz. Patronlar kendi çıkarları için birleşiyorsa, biz işçiler de kendi çıkarlarımız için birleşeceğiz. Gebze havzasını patronların ucuz emek havzası değil, örgütlü işçilerin mücadele havzası haline getireceğiz."